
Hjemmekontoret: Lederne stortrives, mens de ansatte mistrives
Undersøkelser fra Microsoft og Randstad tyder på at de ansatte har behov for å komme seg tilbake på kontoret og at lederne ikke aner at de ansatte mistrives på hjemmekontoret. Les mer
Undersøkelser fra Microsoft og Randstad tyder på at de ansatte har behov for å komme seg tilbake på kontoret og at lederne ikke aner at de ansatte mistrives på hjemmekontoret. Les mer
Frem til pandemien var hjemmekontor nesten synonymt med “gjemme-kontor”. Sjefen likte det ikke, men måtte motvillig akseptere at man kunne jobbe utenfor kontorets fire vegger. Den neste normalen vil i stor grad preges av å være “Out of office”. Les mer